Решения Думы и СНП

В соответствии с частью 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Томской области от 09.10.2007 № 223-ОЗ «О муниципальных должностях  в  Томской области»,  Законом  Томской области от 06.05.2009 № 68-ОЗ «О гарантиях деятельности депутатов представительных органов муниципальных образований, выборных должностных лиц местного самоуправления, лиц, замещающих муниципальные должности, в Томской области», пунктом 20 части 1 статьи 28 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области

ДУМА ЗАТО СЕВЕРСК РЕШИЛА:

1. Внести в Решение Думы ЗАТО Северск от 04.06.2013 №40/20 «Об утверждении Положения о порядке и размере оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности ЗАТО Северск» следующие изменения:
1) преамбулу изложить в следующей редакции:
«В соответствии частью 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Томской области от 09.10.2007 № 223-ОЗ «О муниципальных должностях в Томской области»,  Законом  Томской  области от 06.05.2009 № 68-ОЗ «О гарантиях деятельности депутатов представительных органов муниципальных образований, выборных должностных лиц местного самоуправления, лиц, замещающих муниципальные должности, в Томской области», пунктом 20 части 1 статьи 28 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области,»;
2) в приложении к Решению (Положение о порядке и размере оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности ЗАТО Северск):
а) пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Настоящее Положение разработано в соответствии с частью 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,  Законом Томской области от 09.10.2007 № 223-ОЗ «О муниципальных должностях в Томской области», Законом Томской области от 06.05.2009 № 68-ОЗ «О гарантиях деятельности депутатов представительных органов муниципальных образований, выборных должностных лиц местного самоуправления, лиц, замещающих муниципальные должности, в Томской области», пунктом 20 части 1 статьи 28 Устава городского округа закрытого административно - территориального образования Северск Томской области.»;
б) в подпункте 3 пункта 2 слово «ежемесячная» заменить словами «ежемесячная процентная»;
в) пункт 4 изложить в следующей редакции:
«4. Конкретные размеры должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности, определяются в соответствии с замещаемой должностью и устанавливаются решением Думы ЗАТО Северск согласно приложению к настоящему Положению.»;
г) в пункте 8 слова «надбавка» заменить словами «надбавка к должностному окладу»;
д) пункт 9 изложить в следующей редакции:
«9. Исчисление стажа работы, дающего право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет, лицам, замещающим муниципальные должности, осуществляется в соответствии с Законом Томской области от 11.09.2007 № 198-ОЗ «О муниципальной службе в Томской области».»;
е) в абзаце первом пункта 12 слова «определяется комиссией по вопросам муниципальной службы, состав которой утверждается Мэром» заменить словами «исчисляется комиссиями, созданными в органах местного самоуправления»;
ж) в наименовании раздела IV слово «надбавки» заменить словами «процентной надбавки»;
з) в пункте 13 слово «надбавка» заменить словами «процентная надбавка»;
и) пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14. Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, определяется в соответствии с действующим законодательством.
Конкретный размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну составляет:
за работу со сведениями, имеющими степень секретности «особой важности» - 75 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень секретности «совершенно секретно» - 50 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно» при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий - 15 процентов;
за работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно» без проведения проверочных мероприятий - 10 процентов.»;
к) пункт 15 изложить в следующей редакции:
«15. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия деятельности лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливается решением Думы ЗАТО Северск.»;
л) в пункте 19 слово «служебной» исключить;
м) пункт 20 изложить в следующей редакции:
«20. Порядок, условия и размер выплаты ежемесячной премии по результатам работы лицам, замещающим муниципальные должности, устанавливаются решением Думы ЗАТО Северск.»;
н) в пункте 22:
в абзаце первом слова «поощрение по результатам работы за год (далее - поощрение)» заменить словами «премия по результатам работы за год»;
в абзаце втором слова «Указанное поощрение» заменить словами «Премия по результатам работы за год»;
абзац третий изложить в  следующей редакции:
«Порядок, условия и размер выплаты премии по результатам работы за год лицам, замещающим муниципальные должности, устанавливаются решением Думы ЗАТО Северск.»;
абзацы четвертый и пятый исключить;
о) в приложении к Положению о порядке и размере оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности ЗАТО Северск (Размеры должностных окладов по муниципальным должностям ЗАТО Северск):
строку 1 таблицы изложить в  следующей редакции: